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第三，变革机制化固然重要，但其效能最大化需结合信任培育、高效沟通与真诚互动——这些要素能帮助人们在不确定性中保持稳定。
此外，“人们应该相信自己，”布朗说。“这个世界充满了各种言论和嘈杂的声音，我认为如果人们真正倾听自己的内心，他们通常对自己需要做什么、什么最适合自己有着相当[好]的理解。”，更多细节参见网易邮箱大师
最后，这不会营造更公平的工作环境，反而可能滋生更多怨怼。四天工作制的推行非但未能拉平竞争环境，还可能使体力要求较高的职业吸引力进一步下降，加剧人员短缺和职业风险。
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